随着国家对退役军人事务的高度重视，丰顺县退役军人事务局作为负责退役军人服务保障的重要机构，承担着为退役军人提供就业创业扶持、教育培训、抚恤优待等多元化服务的职责，为适应新形势下退役军人工作的需要，丰顺县退役军人事务局现面向社会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们，共同为退役军人服务。

招聘背景及目的

随着丰顺县退役军人事务工作的深入推进，为适应新形势下退役军人工作的需要，提高服务质量和效率，我们急需引进一批具备专业技能和热情服务的人才，共同为丰顺县退役军人提供更好的服务和保障，本次招聘旨在吸纳更多优秀人才，充实我们的团队，共同推动丰顺县退役军人事务工作的发展。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位

（1）综合办公室文员

（2）退役军人服务专员

（3）教育培训部主管

（4）就业创业指导师

（5）信息化建设与管理专员

2、招聘条件

（1）综合办公室文员

学历：本科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；

年龄：年龄在35周岁以下；

能力：具备良好的沟通协调能力和文字功底，熟练掌握办公软件操作。

（2）退役军人服务专员

学历：大专及以上学历，军事、社会工作等相关专业优先；

年龄：年龄在30周岁以下；

能力：具备较强的组织协调能力、沟通能力和服务意识，有良好的心理素质。

（3）教育培训部主管

学历：本科及以上学历，教育学、军事学等相关专业优先；

年龄：年龄在40周岁以下；

经验：具有3年以上教育培训工作经验，熟悉退役军人教育培训政策。

（4）就业创业指导师

学历：本科及以上学历，经济学、市场营销等相关专业优先；

年龄：年龄在35周岁以下；

能力：具备较强的市场分析能力和创业指导经验，熟悉退役军人就业创业政策。

（5）信息化建设与管理专员

学历：本科及以上学历，计算机相关专业优先；

年龄：年龄在30周岁以下；

技能：熟悉信息化建设和网络管理，具备系统开发和维护能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至丰顺县退役军人事务局指定邮箱。

2、资格审查：我们将对应聘者的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示和综合素质考察。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单。

福利待遇及职业发展

1、福利待遇：本次招聘的岗位均享有五险一金、带薪年假、节日福利等；

2、职业发展：我们为员工提供完善的职业发展体系，包括定期培训、晋升机会等；

3、工作环境：我们提供良好的工作环境和氛围，让每一位员工都能发挥出自己的潜力。

丰顺县退役军人事务局诚邀有志之士加入我们，共同为退役军人服务，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够为丰顺县退役军人提供更好的服务和保障，期待您的加入！